3月17日，廣汽埃安發(fā)布消息稱，廣汽集團董事會審議通過了《關(guān)于廣汽埃安實施員工股權(quán)激勵及相關(guān)事項的議案》（以下簡稱“議案，同意廣汽埃安采取非公開協(xié)議增資的方式，實施員工股權(quán)激勵、廣汽研究院科技人員“上持下”持有廣汽埃安股權(quán)及同步引入部分戰(zhàn)略投資者。

圖片來源：廣汽埃安

據(jù)悉， 本次增資共計融資25.66億元，其中股權(quán)激勵對象出資17.82億元，包括廣汽埃安員工679名以及廣汽研究院科技人員115名，共計794人，實施員工股權(quán)激勵、廣汽研究院科技人員“上持下”持有廣汽埃安股權(quán)。廣汽埃安稱，這也是國內(nèi)國企混改率先大規(guī)模實施“上持下”。

資料顯示，去年6月，廣汽埃安宣布公司進行敏捷組織改革，打造扁平化組織結(jié)構(gòu)，效率提升90%以上。而后在8月，廣汽埃安正式啟動混合所有制改革，對新能源企業(yè)業(yè)務(wù)研發(fā)能力及業(yè)務(wù)資產(chǎn)重組啟動整合工作。同年11月，廣汽埃安宣布完成內(nèi)部資產(chǎn)重組，擁有更為完整、高效和科學(xué)的研發(fā)能力、業(yè)務(wù)及資產(chǎn)結(jié)構(gòu)，實現(xiàn)“研產(chǎn)銷”一體化。

隨著此次議案的發(fā)布，廣汽埃安正式完成員工股權(quán)激勵。對此，廣汽埃安表示，員工股權(quán)激勵的實施，有利于建立廣汽埃安長效激勵機制，留住人才，充分激發(fā)企業(yè)活力和廣大員工積極性，同時建立起更加市場化的公司治理結(jié)構(gòu)、更具有市場競爭力的股東架構(gòu)，實現(xiàn)員工與企業(yè)風險共擔、利益共享，推進廣汽埃安做優(yōu)、做大、做強，進一步提升公司競爭力。

另按照其規(guī)劃，隨著員工股權(quán)激勵工作的完成，廣汽集團將根據(jù)廣汽埃安經(jīng)營發(fā)展情況，啟動廣汽埃安A 輪引戰(zhàn)及股份制改制工作，引入具有戰(zhàn)略協(xié)同性、政策引導(dǎo)性、市場影響力的市場化戰(zhàn)略投資者，切實推進廣汽埃安混改引戰(zhàn)工作。廣汽埃安表示，公司未來將充分利用資本市場，擇時擇機擇地尋求上市，搭建獨立資本市場平臺，促進可持續(xù)發(fā)展。

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